Carrefour, l’un des leaders de la grande distribution en France, continue d’adapter sa stratégie pour répondre aux défis du marché. En 2025, un changement significatif s’annonce avec le passage de 39 magasins en location-gérance. Cette décision stratégique vise à optimiser les opérations et à renforcer la compétitivité de l’enseigne.
Les consommateurs et les professionnels du secteur sont impatients de découvrir quels établissements seront concernés par cette transformation. Cet article propose une exploration détaillée de cette évolution majeure, tout en préservant le suspense autour des magasins sélectionnés. Restez informé pour comprendre les implications de ce choix audacieux sur le paysage commercial français.
Annonce et impact de la stratégie de Location-Gérance
Le 10 janvier, Carrefour a annoncé le transfert de 39 magasins en location-gérance d’ici 2025, impactant plus de 4 000 employés. Cette décision stratégique, défendue par Alexandre Bompard, PDG du groupe, vise à maintenir les actifs tout en évitant la fermeture des points de vente non rentables. En confiant la gestion à des entrepreneurs indépendants, Carrefour espère renforcer sa compétitivité face aux défis économiques actuels. Cependant, cette stratégie suscite l’inquiétude des syndicats qui dénoncent une possible dégradation des conditions de travail et une perte de garanties sociales.
Réactions syndicales et conséquences Sociales
Face à l’annonce de Carrefour, les syndicats ont vivement réagi. La CFDT a décidé d’engager une action en référé pour contester la décision, soulignant une perte significative de garanties sociales pour les employés concernés. De son côté, la CGT a qualifié cette transition de « carnage », appelant à une mobilisation le 22 janvier pour défendre les droits des travailleurs. FO exige quant à elle la renégociation des clauses sociales afin de protéger les conditions de travail. Ces actions illustrent un mécontentement croissant parmi les syndicats, qui craignent que la stratégie de location-gérance ne compromette davantage la sécurité et le bien-être des salariés dans un contexte économique déjà tendu.
Contexte économique et historique des transferts
Carrefour, sous la direction d’Alexandre Bompard depuis 2017, a adopté une stratégie de location-gérance pour faire face aux défis économiques tels que l’inflation et les changements dans les habitudes de consommation. Cette approche permet au groupe de réduire ses coûts tout en maintenant sa présence sur le marché. Depuis l’arrivée de Bompard, 344 magasins ont été transférés à des entrepreneurs indépendants, affectant plus de 27 000 salariés. Bien que cette stratégie vise à éviter la fermeture des magasins non rentables, elle suscite des inquiétudes quant à la sécurité de l’emploi et aux conditions de travail, exacerbées par un climat économique incertain et des tensions syndicales croissantes.
Liste des magasins Carrefour passant en location-gérance en 2025
Supermarchés Carrefour Market
- Auvergne Rhône-Alpes :
- Meyzieu
- Pierrelatte
- Bretagne Ouest :
- Bressuire Europe
- Chartres de Bretagne
- Gévezé
- Sancerre
- Est Centre :
- Auxerre
- Cosne d’Allier
- Cosne-sur-Loire RN7
- Ennery
- Lapalisse
- Louhans
- Miribel
- Saint-Yorre
- Grand Sud-Ouest :
- Bordeaux Belvédère
- Île-de-France Est :
- Bussy-Saint-Georges
- Melun
- Île-de-France Ouest :
- Le Pontel
- Marines
- Milly-la-Forêt
- Nord Normandie :
- Les Andelys
- Luzarches
- Mortain
- Sotteville
Hypermarchés
- Nord Normandie :
- Berck
- Évreux
- Auvergne Rhône-Alpes :
- L’Isle-d’Abeau
- Salaise-sur-Sanne
- Île-de-France (Est & Ouest) :
- Étampes
- Saint-Denis
- Montigny-lès-Cormeilles
- PACA :
- Orange
- Nice TNL
- Trans-en-Provence
- Grand Sud-Ouest :
- Perpignan – Roussillon
- Saint-Jean-de-Védas
- Bretagne Ouest :
- Fougères
- Bourges
- Est Centre :
- Dijon Toison d’Or
